標籤: 多元共融

玻璃天花板真實存在:數據揭露公務體系的隱形晉升障礙

2025-11-14

數據揭露結構性差距:一般公務員簡任比例5.2%,原住民族3.5%,身障者僅2.1%。公務體系的晉升階梯,對所有人都是公平的嗎?

公務體系中的多元樣貌:16族原住民族公職參與圖譜

2025-11-14

數據揭示:阿美族、排灣族、泰雅族為公職服務人數最多的前三名,佔原住民公務員總數超過70%。這份圖譜反映了哪些人口結構與政策的現實?